Politique RSE
La RSE (Responsabilité Sociétale des Entreprises) est définit comme étant la contribution des entreprises aux enjeux du développement durable et leur responsabilité vis-à-vis des impacts environnementaux et sociaux.
SIAM GROUPE intègre parfaitement les préoccupations environnementales et sociales dans sa stratégie globale et ses projets.
Nos engagements sur les plans environnemental, social et de gouvernance se déclinent comme suit :
AU NIVEAU
SOCIAL
ENGAGEMENT 1 :
Mise en place d’une politique hygiène et sécurité
Port obligatoire des EPI (équipements de protection individuelle) sur tous nos chantiers
Organisation mensuelle de quarts heures sécurité
Préservation du cadre de vie du personnel et des visiteurs
ENGAGEMENT 2 :
Politique de prévention des maladies infectieuses
Organisation de campagnes de sensibilisation notamment contre le paludisme
ENGAGEMENT 3 :
Développement des compétences de nos collaborateurs
Gestion des carrières
Politique de gestion des RH
Formations internes et externes dédiées
AU NIVEAU ENVIRONNEMENTAL
ENGAGEMENT 4 :
Lutte contre les pollutions et nuisances
Conformité des matériels
Tri des déchets sur tous nos sites travaux
Lutte contre les nuisances sonores et limitation des emprises des travaux
ENGAGEMENT 5 :
Politique de gestion des ressources // d’économie d’énergie
Utilisation de produits à faible impact environnemental
Incitation à nos clients d’utiliser les ampoules LEDs
Promotion de l’utilisation du solaire
AU NIVEAU DE LA GOUVERNANCE
ENGAGEMENT 6 :
Politique anti-corruption
L’éthique est une partie intégrante de notre ADN :
Un engagement du top management sur une politique de tolérance zéro à la corruption
Mise en place d’un programme de prévention de la corruption